Arbeitsrecht

Wichtige MWST Teilrevision

Wichtige MWST Teilrevision

Eine wichtige MWST Teilrevision tritt ab 1.1.2018 in Kraft. Die Unternehmungen sollten die Sommermonate nutzen, um die Auswirkungen der Teilrevision auf ihre eigene MWST-Situation zu untersuchen. Die elektronische Unterschrift wird der handschriftlichen gleichgestellt. Welches die nötigen Voraussetzungen sind, lesen Sie in diesem Newsletter. Jährlich steigen IT-Risiken für Unternehmen. Welche Risiken können ein Unternehmen empfindlich treffen und worauf muss…

Erreichbarkeit von Mitarbeitenden

Regelung der Erreichbarkeit von Mitarbeitenden

Die Erreichbarkeit und das Arbeiten von Mitarbeitenden ausserhalb der Arbeitszeiten mit mobilen Geräten ist immer üblicher. Welche Regeln gelten? Als strafbarer Nötigungsversuch kann ein deutlich überhöhter Zahlungsbefehl gelten, da dieser als Druckmittel eingesetzt wird. Lesen Sie in diesem Newsletter, wann das Konkurrenzverbot bei Kündigung nicht mehr gültig ist. Erreichbarkeit und Arbeiten ausserhalb der Arbeitszeiten mit mobilen Geräten Mit den…

Nutzung der sozialen Netze

Nutzung der sozialen Netze während der Arbeit

Der Arbeitgeber darf aufgrund seines Weisungsrechts, Umfang und Art der privaten Nutzung von Internet und sozialer Netzwerke am Arbeitsplatz regeln. Die Eidgenössische Steuerverwaltung hat ihre Praxis bezüglich des Verbuchens von privatem Aufwand in der Geschäftsbuchhaltung verschärft. Erfahren Sie in diesem Newsletter was geschieht, wenn eine kantonale Steuerbehörde bei der Steuerveranlagung feststellt, dass private Auslagen als…